当兵多久回(huí)家一次？是没有特殊情况，是不可以回(huí)家的。关(guān)于当兵多久回家一次(cì)以及当兵多久回家一次新兵，当兵多久(jiǔ)回家一次过年呢，当兵多久回家(jiā)一次(cì)比(bǐ)较好，当兵多(duō)久(jiǔ)回家一(yī)次体检(jiǎn)，当兵多会儿可以回家一次(cì)等问题(tí)，小编将为你整理以下的知(zhī)识答案(àn)：

嫁给当兵12年的人好吗

　　嫁给当兵12年的人(rén)好的(de)。

　　挺好的呀，当兵不是挺好的(de)吗?你可(kě)以看(kàn)看对方人品咋样(yàng)，男人(rén)当过(guò)兵还行，试着(zhe)了解(jiě)相处看看。记得采纳哦，谢谢。

当兵多久(jiǔ)回(huí)家(jiā)一次(cì)

　　是没有(yǒu)特殊情况(kuàng)，是不可以回家的。

　　没有(yǒu)特殊退位减法是什么意思请解释一下，20以内退位减法是什么意思情况，是(shì)不可以回家(jiā)的。

　　两年义务兵役(yì)期(qī)间(jiān)是没有探亲(qīn)假的。

　　但(dàn)是家庭遭遇重(zhòng)大变故(gù)的（直系亲属去(qù)世），可以(yǐ)请(qǐng)事假15天。

　　士官按照下(xià)列规(guī)定，享受探亲假和休(xiū)假的待遇：

　　（一(yī)）未婚士官与父母不(bù)在一地生活(huó)的，下(xià)士任期内享(xiǎng)受两次探望父母(mǔ)假，每次假(jiǎ)期20日(rì)；中士以上士官每(měi)年(nián)享受一次(cì)探望父母假，假期(qī)30日。

　　已婚(hūn)士官与父(fù)母不(bù)在一地生(shēng)活的(de)，每(měi)两年享受(shòu)一次探望父母假(jiǎ)，假期(qī)20日(rì)。

　　（二）已婚士官与配偶不在一地(dì)生活的，每(měi)年享受一次探望配偶假，假期40日。

　　（三）已婚士官与(yǔ)配偶、父母不在(zài)一地生活，但其配偶(ǒu)与(yǔ)其(qí)父(fù)母(mǔ)或(huò)者父母一方居住在(zài)一(yī)地的(de)，只(zhǐ)享受(shòu)探望配(pèi)偶(ǒu)的假期；与配偶、父(fù)母均不在一地生活，一年内同时符合探望(wàng)配(pèi)偶和(hé)探望父母(mǔ)条件的，只享(xiǎng)受(shòu)一次探亲假，假期(qī)45日。

　　（四）不享(xiǎng)受探望父母假和探望配偶假的高级士官(guān)，每年享受一(yī)次休(xiū)假(jiǎ)，服现役不满20年的假期(qī)20日，满(mǎn)20年的假期30日。

　　士官(guān)探亲假期不含途(tú)中(zhōng)时间，往返路费按照规(guī)定的标准报销。

　　对在高原(yuán)、边海(hǎi)防和特殊岗位(wèi)工作的士(shì)官，可以适(shì)当(dāng)增加假期，具体(tǐ)办法(fǎ)由总参(cān)谋部规(guī)定。

入(rù)伍优(yōu)待政(zhèng)策有(yǒu)哪(nǎ)些

　　1、优先(xiān)征集

　　优(yōu)先报名应征、优先体检(jiǎn)政考(kǎo)、优先审批定兵、优先安(ān)排使用。

　　男性(xìng)大学生(shēng)合格一个、批准入伍一个。

　　2、保留学籍(jí)

　　应征入伍服义(yì)务兵(bīng)役前正在高校就(jiù)读的学生(含高校新生)，服役期间按(àn)规定保留(liú)学籍或入学资格(gé)，退役(yì)后2年内允许复学或入(rù)学(xué)。

　　3、按期(qī)毕(bì)业

　　当(dāng)年上半年批准入伍(wǔ)的高(gāo)职(zhí)(专科(k退位减法是什么意思请解释一下，20以内退位减法是什么意思ē))、中职(zhí)(中专、技(jì)校(xiào))毕(bì)业(yè)班学(xué)生，已(yǐ)完成专业培训教学培(péi)养计划规(guī)定(dìng)要求，仅需完成毕(bì)业实习即能够(gòu)毕业的，其毕业实习可在部队(duì)完成(chéng)，所在学校可(kě)按学(xué)制规定颁发毕业(yè)证(zhèng)书，享受(shòu)应届毕业生入伍有关(guān)优惠政策;上(shàng)半年被批(pī)准入伍的普(pǔ)通本科及以(yǐ)上毕业班学生，完(wán)成专业(yè)理(lǐ)论课程的学(xué)习与(yǔ)相(xiāng)关(guān)学习、毕业设(shè)计和论(lùn)文答(dá)辩(biàn)合格，符(fú)合毕业(yè)条(tiáo)件的(de)，学校(xiào)应当准予毕业(yè)，享受应(yīng)届毕(bì)业生(shēng)入伍相关待遇。

　　4、报考军校

　　在校大学生(shēng)可以报考军队院(yuàn)校，年龄不(bù)超(chāo)过23周岁;全(quán)日制大专毕业生士(shì)兵，可以(yǐ)参加(jiā)军(jūn)队本科层次招生考(kǎo)试(shì)，年龄不(bù)超过24周岁，少数民族年(nián)龄再放宽1岁。

　　5、保(bǎo)送军校

　　作战部(bù)队(duì)战斗班班长或技(jì)术(shù)尖子(zi)，年龄(líng)不超过25周岁(suì)，表现优(yōu)秀的可以保送入军队院校(xiào)学习，培(péi)训合格后提拔为军官(guān)。

　　获得二等功以上奖励，驻边远艰(jiān)苦地区(qū)部队以及少数民族选(xuǎn)拔对象(xiàng)可放宽到26周岁。

　　6、直接提(tí)干(gàn)

　　参加全国统一高考，本科第一批、第二批、第三批(服役期间(jiān)表现特别(bié)优秀的)录取且取得(dé)全日制本科学历(lì)和学士学位的(de)毕业生(shēng)，参加全国硕士研究生招生(shēng)统一考试(shì)且取得全日制研究生学历的毕业生，服役期间表现优秀的可以直接(jiē)提干。

　　本科毕业的年龄不超过26周岁(suì)，硕士研究(jiū)生毕业的年龄(líng)不超过(guò)29周岁。

　　其中(zhōng)，获得(dé)二等功(gōng)以上奖励的(de)，被(bèi)树为(wèi)重大典型、表彰为英模(mó)人物的，驻国家三类以上(shàng)艰苦偏远地区、少(shǎo)数民族聚居区部(bù)队且为少数民族(zú)的，年龄可(kě)以放(fàng)宽1岁。

　　7、选(xuǎn)改士(shì)官

　　具有全日(rì)制大(dà)专以(yǐ)上学历的优先(xiān)选取(qǔ)士(shì)官，首(shǒu)次选取为士官，在(zài)授予士官军衔和确(què)定工资起(qǐ)点时，地方高校学习时间(jiān)视同(tóng)服役(yì)时(shí)间。

　　8、指令(lìng)安置

　　服现役满12年的士官、服现(xiàn)役期(qī)间(jiān)荣立(lì)二(èr)等功以上奖励的或者战时(shí)荣立三(sān)等功以(yǐ)上奖励(lì)的、因战致(zhì)残被评定为5级至8级残(cán)疾等级的(de)、是烈士子女(nǚ)的(de)退役士兵由政府指令(lìng)性安排(pái)工作(zuò)。

　　9、定向(xiàng)考(kǎo)录

　　全省公务员录(lù)用考试中，由我省征(zhēng)集入伍(wǔ)、服(fú)役(yì)5年(含)以(yǐ)上且(qiě)符合其他资格条件的高校毕业生退役士(shì)兵(含退役复(fù)学(xué)毕业生)，可以报考(kǎo)面向(xiàng)服务基层(céng)项目人员(yuán)定(dìng)向招录的职位，同大学生村官等(děng)服(fú)务基层项目人(rén)员共享(xiǎng)15%左右的公务(wù)员(yuán)定向招录计划;政(zhèng)法干警、专武干部和公安机关(guān)特警岗位优(yōu)先(xiān)安排一定(dìng)比(bǐ)例用(yòng)于招(zhāo)录(lù)高校毕(bì)业生士(shì)兵。

　　高校每年招聘辅导员时(shí)，符合招聘条件(jiàn)的退役高校毕(bì)业生同等(děng)条件下优先录用。

当兵多久回家一(yī)次

　　当兵多久回家一次。

　　两年义务兵没有休假(jiǎ)和探(tàn)亲(qīn)假的。

　　士官假期分(fēn)为探亲假和休假《规定》明确士官享受(shòu)假期的种类(lèi)为两项，即探亲假(探望父母和(hé)配偶(ǒu))和休假。

　　其(qí)中(zhōng)，休假只限高(gāo)级士官享(xiǎng)受(shòu)。

　　士官探亲假(jiǎ)的基本假期，按照(zhào)服役年(nián)限和婚(hūn)姻状态确定：未婚士官(guān)，一级的任期内享受(shòu)两(liǎng)次探望父母假(jiǎ)，每(měi)次假期20天;二级以上(shàng)的每年享受一次(cì)探(tàn)望父母假，假期30天;五级(jí)士官每年休假20天，六级士(shì)官每年(nián)休假(jiǎ)30天;已婚士官，与配(pèi)偶不在一(yī)地生活的，每年(nián)享受一次探望配偶假，假期40天(tiān);与父母不在(zài)一地生活的，每两(liǎng)年享受一(yī)次(cì)探(tàn)望(wàng)父母假，假期20天。

　　士(shì)官探亲休假(jiǎ)假期不含国家法定节日的(de)放假时间。

　　《兵役(yì)法》第(dì)五十三条(tiáo)　国家保障现役(yì)军(jūn)人享有与其履(lǚ)行职责相(xiāng)适应的待遇。

　　现役军人(rén)的待遇应当(dāng)与国民经济(jì)发展相(xiāng)协调(diào)，与社会进步相(xiāng)适应。

　　军官(guān)实行职务军衔等级(jí)工资(zī)制，士官(guān)实行军衔(xián)级别工资制，义务兵享(xiǎng)受供给制生(shēng)活待遇。

　　现役军(jūn)人享受规定的津(jīn)贴、补贴和奖励工资。

　　国家建(jiàn)立军人(rén)工资的正常(cháng)增长机(jī)制(zhì)。

　　现役军人享受规定的休假、疗养、医(yī)疗、住房(fáng)等福利待遇(yù)。

　　国家根(gēn)据经济社会发展水平提高现(xiàn)役军人的福利待遇(yù)。

　　国家(jiā)实(shí)行军(jūn)人保险制度，与社会保险制(zhì)度相衔接。

　　军人服现役期间，享(xiǎng)受(shòu)规(guī)定的军(jūn)人保(bǎo)险(xiǎn)待遇。

　　军人(rén)退出现(xiàn)役后，按照国(guó)家有关(guān)规定接续养老、医疗(liáo)、失(shī)业(yè)等社会保险关系，享受(shòu)相应的社(shè)会保险待(dài)遇。

　　现役军人配偶随军未就业期(qī)间(jiān)，按照(zhào)国家有关规定(dìng)享受相应的保障(zhàng)待遇。

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